一是加强学习。各业务股室每周组织一次集中学习活动，交流工作经验，开展批评与自我批评，查漏补缺，扬长避短，互相帮助，共同进步，以学习促工作，以工作促学习。
二是加强管理。严格工作制度，做到不迟到、不早退，工作时不得擅离职守、串岗聊天；开门办公，不从办公室内反锁屋门，有人敲门要及时回应；微笑服务，对前来办事的人员要态度温和，办事公道，不推三阻四；工作时间严禁从事看电影、玩游戏、炒股票等与工作无关的事；实行严格的请假制度，外出半天要向股室负责人请假，一天要向主管副局长请假，两天以上的假期要向局长请假。
三是强化责任追究。一经发现有违反上述工作纪律的人员，严厉追究当事人的责任，轻则停职观察，重则开除职务。同时，还要分别追究股室负责人和分管领导的责任。